Redis 8 来了——而且它是开源的
我们是谁
我们是 Redis。我们构建的产品为当今世界运行的快速应用提供了支持。（如果您今天在线查看了天气、使用了信用卡或查询了航班状态，不客气。）在 Redis，您将使用业界最快、最简单的技术——无论是构建它、讲述它的故事，还是将其销售给全球超过 10,000 家客户。我们正在通过更简单的体验创造一个更快的世界。您愿意加入吗？
为什么您会喜欢这份工作？
销售发展代表 (SDR) 是 Redis 的一个关键职位，负责通过有针对性的研究、外展活动和跟进入站请求来激发客户对我们产品和服务的兴趣。您的目标是通过系统地提高市场认知度和渗透率来拓展 Redis 市场。SDR 使用多种沟通渠道接触潜在客户，并在必要时对各种重要客户进行研究。
这个职位需要敏锐的商业头脑，能够快速评估客户兴趣并将其与产品和用例相匹配。理想的候选人应具备轻松与导师和同事沟通并建立良好关系的能力。这是一个在销售和营销领域成长和学习的职位；可塑性强是必备条件！
您将加入区域销售组织，成为 EMEA 销售团队的一员，与客户经理并肩工作，并直接向 EMEA SDR 经理汇报。这是一个难得的机会，可以在一家资金充足、客户吸引力强的 SaaS 规模化公司中，帮助组建一个不断壮大的销售团队。这是一个混合工作岗位，每周需在伦敦办公室工作 3 天。
您的职责
- 识别并培育潜在客户以创造商机。寻找并培养联系人列表，通过基本发现促成会议承诺，从而为我们的销售团队构建高质量的销售渠道。
- 使用 SFDC、LinkedIn、ZoomInfo 等资源进行 MQL 的数据丰富和研究。
- 使用 Outreach、Salesforce、Drift 和其他工具，按时按要求执行既定的最佳实践和承诺的沟通序列
- 对确定的入站 MQL 进行首次通话资格认证
- 对理想客户画像进行外展活动（组合式开发：电子邮件+电话+社交）
- 根据 KPI 管理和完成相关活动
- 将合格商机移交给客户经理
您需要具备什么
- 本科/大学毕业
- 展现出好奇心、足智多谋、积极性和主动性
- 自信且可塑性强
- 渴望与高度多元化的人群合作
- 具有数据库、基础设施软件或 SaaS 产品的经验
- 能够撰写引人入胜的信息和讲述精彩的故事
- 对技术充满热情并对未来感到兴奋！
- 必须能够流利使用德语
我们回馈员工
我们的文化使 Redis 成为一个有趣且有价值的工作场所。为了在工作内外为您提供支持，我们为所有团队成员提供丰厚的福利和津贴
- 有竞争力的薪资
- 每年 25 天年假（不含公共假期），以促进健康的工作与生活平衡
- 私人健康保险和带薪陪产假
- 灵活的工作方式
- 频繁的团队庆祝和休闲活动
- 家庭网络和电话补贴
- 学习和发展机会
- 有机会影响一家正在走向 IPO 的高绩效公司
#LI-LK3 #LI-Remote
作为一家全球性公司，我们重视员工、客户和合作伙伴的好奇心、思想多样性和创新文化。Redis 致力于营造一个多元化和包容性的工作环境，在这里，所有员工的差异都得到尊重和支持，每个人都感到安全，可以展现真实的自我。Redis 致力于提供平等的就业机会，不考虑种族、肤色、血统、宗教、性别、国籍、性取向、年龄、婚姻状况、残疾、性别认同、性别表达、退伍军人身份或受联邦、州或地方法律保护的任何其他分类。我们努力创造一个让每个声音都被倾听、每个想法都受到尊重的职场。
Redis 致力于与有精神和/或身体残疾的申请人合作，并提供便利和合理的安排。如果您认为在招聘流程的任何阶段可能需要便利安排，请将请求发送至 [email protected]。所有便利安排的请求都将得到谨慎和保密处理，在法律允许的范围内尽量做到这一点。
为了评估候选人，Redis 保留保留数据的时间可能超过隐私政策中规定的期限的权利。